Kommunanställda trivs bättre på jobbet än vad de gjorde förra året. Motsatsen gäller för landstingsanställda. Allra bäst på jobbet trivs de som arbetar i ideella organisationer. Aspekten organisation kommer ut som den mest betydelsefulla i att skapa nöjda medarbetare, följt av samarbete och sedan ledning.
Kommunanställda är mer nöjda på jobbet
